SAN JOSÉ, Calif.–(BUSINESS WIRE)–NetApp® (NASDAQ: NTAP), la compañía de infraestructuras de datos inteligentes, anuncia el nombramiento de Pamela Hennard como nueva directora de diversidad e inclusión. En su nuevo cargo, Pamela liderará los esfuerzos de NetApp para fomentar la diversidad, la equidad y la inclusión en toda la organización, así como en el proceso de adquisición de talento y a lo largo de toda la trayectoria del empleado.
Pamela Hennard ha sido una parte integral del éxito de NetApp, desempeñando el cargo de vicepresidenta de adquisición de talento global. Con más de 27 años de experiencia en recursos humanos, Pamela aporta una gran experiencia en el desarrollo y la dirección de equipos de alto rendimiento. Durante su mandato en NetApp, su orientación estratégica ha sido fundamental para establecer y alcanzar los objetivos de contratación e incorporación, al tiempo que se alineaba con las iniciativas de diversidad, inclusión y pertenencia.
A lo largo de su carrera, Pamela ha sido una firme defensora de la diversidad y la inclusión, trabajando para integrar estos principios en los procesos de recursos humanos y mejorar la representación de todos los grupos. Inspirada por las dificultades de su padre para encontrar empleo después de servir en el ejército, Pamela ha desarrollado estrategias de contratación y retención adaptadas a veteranos, mujeres, personas de color, personas LGBTQ+ y personas con discapacidad.
“El nombramiento de Pamela Hennard como directora de diversidad e inclusión refleja su liderazgo visionario, su fuerza motriz y su firme compromiso con la integración de la diversidad en todos los niveles de nuestro negocio”, afirma George Kurian, CEO de NetApp. “Su experiencia es esencial para dar forma a una cultura donde la innovación prospere a través de la inclusión, y donde el talento diverso impulse nuestro próximo capítulo de crecimiento. Estamos encantados de que amplíe sus funciones para encabezar esta misión crítica”.
La dedicación y los logros de Pamela le han valido el reconocimiento del sector. En 2021, OnConferences la distinguió como Profesional de la AT del Año, y en 2024 recibió el prestigioso President’s Volunteer Service Award por su amplia contribución a organizaciones sin fines de lucro.
Con el nombramiento de Pamela Hennard como directora de diversidad y inclusión, NetApp reafirma su dedicación a la creación de una plantilla inclusiva y diversa que impulse la innovación y preste un mejor servicio a sus clientes.
“Me siento realmente honrada de liderar el viaje de NetApp hacia la diversidad mientras transformamos la inclusión de una iniciativa corporativa a una fuerza definitoria de nuestra cultura”, dijo Pamela Hennard, directora de diversidad e inclusión de NetApp. “Para NetApp, la diversidad no es sólo un objetivo, es la fuerza impulsora de la innovación, la creatividad y el cambio significativo, tanto dentro de nuestra organización como en las comunidades que impactamos”.
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